5 月 27 日消息，當地時間周六，兩名 OpenAI 前董事海倫?托納（Helen Toner）和塔莎?麥考利（Tasha McCauley）在《經濟學人》雜志撰文稱，他們堅持罷免 CEO 阿爾特曼的決定，并援引高層領導稱阿爾特曼創造了一種“充斥謊言的毒性文化”，并實施了可被定性為“心理虐待”的行為。YDt28資訊網——每日最新資訊28at.com

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注：二人于去年 11 月阿爾特曼被罷免時宣布辭職，但阿爾特曼在幾天之后又迅速官復原職，并于 5 個月后重返董事會。YDt28資訊網——每日最新資訊28at.com

托納和麥考利在文章中提到，OpenAI 無法為自身負責。“我們還認為，自他（阿爾特曼）重返公司以來的事態發展 —— 包括重返董事會、著眼于安全的高級人才宣告離職等，對于 OpenAI 的‘自治實驗’來說，是個壞兆頭。”YDt28資訊網——每日最新資訊28at.com

兩人表示，OpenAI 若想要成功完成其既定使命“造福全人類”，政府就必須進行干預，建立有效的監管框架。兩人直言，自己曾經相信 OpenAI 可以自我管理，但根據自身經驗來看，自我管理無法可靠地承受利潤激勵的壓力。YDt28資訊網——每日最新資訊28at.com

不過與此同時，兩人也認為若法律“設計不當”將可能給小公司帶來負擔，從而阻礙競爭與創新。YDt28資訊網——每日最新資訊28at.com

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