新漫評：“暴力”加息推高風險，美國堪稱是世界經濟亂源
當地時間2023年7月26日，美國聯邦儲備委員會宣布加息25個基點，聯邦基金利率目標區間上調至5.25%-5.5%，達到2001年以來最高水平。 這是美聯儲自2022年3月開啟本輪加息
中國發展網訊 如何利用AI技術防范新型電信網絡詐騙？人工智能又將如何驅動傳統產業變革，提高我們生活和學習效率？近日，在中國移動金華分公司（以下簡稱“金華移動”）“領航”青年宣講員的帶領下，一場關于人工智能的大討論在上海財經大學浙江學院“移動數字化管理精英班”展開。本次宣講吸引了校內眾多院系師生參與，在交流互動環節，大學生們表示通過此次宣講，進一步了解了AI技術前沿應用與行業發展情況，為后續跨學科能力儲備提供了指引。
金華移動堅持把“青年講理論”作為提升公司青年精神素養的重要抓手，積極打造多形式、常態化、高效能的“90、00”青年宣講隊伍，持續擦亮公司“領航”宣講品牌，廣泛宣講公司信息技術能力與創新發展成就。
主打一個“鮮”，宣講隊伍“有力有為”
金華移動堅持宣講和育人相結合，圍繞“管、用、評、育”一體化培養目標，充分激發青年主動學習理論的內生動力，鼓勵青年科技人才扛旗擔當，努力打造一支政治立場堅定、理論功底扎實、文化知識廣博、深受群眾歡迎的青年宣講隊伍。一方面，堅持“育”字為基，建立健全青年宣講隊伍管理機制，通過宣講比賽、培訓等方式，挖掘具有潛質的青年宣講人才60余人，結合專題講座、實踐活動等，切實加強宣講隊員的政治理論學習，為高質量開展理論宣講工作奠定人才基礎。另一方面，堅持“用”字為本，將宣講工作納入黨員先鋒指數評價體系，鼓勵青年員工深入基層，走進黨建和創、團團共建合作單位，靈活運用新媒體技術手段，使宣講內容更加鮮活。
聚焦一個“需”，宣講內容“有情有理”
青年宣講團堅持聚焦地方特色、群眾需求和工作實際，依托青年突擊隊、青年創新論壇等創新創效平臺，采取“組團”“訂單”“點單”等模式，定制宣講“菜單”，將宣講內容打磨成“宣講+服務”“宣講+科普”等更加契合基層需要的主題內容，組建“AI人工智能”“降本增效”“銀齡跨越數字鴻溝”“反詐”等宣講小分隊，持續開展志愿宣講活動。面向企業員工，重點開展思想理論和實踐經驗互動分享；面向合作社區，重點開展“銀齡跨越數字鴻溝”“反詐”等科普宣講；面向企業合作伙伴，重點開展“5G+工業互聯網”“人工智能應用”等數字沙龍；面向各大院校，重點開展中小學生5G實踐課堂宣講。目前，青年宣講團已圍繞各類主題創作宣講課件20余篇，為基層宣講進一步走深走實打下堅實基礎。
力求一個“廣”，宣講形式“有聲有色”
青年宣講團還充分發揮“紅色新閃耀”研學路線、紅色文化教育基地等陣地作用，探索推行“室內+戶外”聯動宣講模式，依托“三會一課”等打造“書記課堂”，結合紅色研學路線等打造“實景課堂”，發揮信息技術優勢打造“云上課堂”，不斷拓展基層宣講形式載體。同時延伸線上宣講，錄制“微黨課”“微團課”等各類微視頻，通過5G智慧云喇叭建立紅色青春廣播站，搭建立體化宣講矩陣，圍繞“創新理論”“紅色傳承”“典型引路”“青年建功”“勞動創造”“高質量發展”“科技創新”等主題廣泛開展宣講，不斷提升宣講的輻射面。目前，金華移動青年宣講團已錄制“黨史青年說”等宣講視頻2個，開展“創新創效”等主題宣講50余場次，有力有效推動公司改革發展成就走進更多青年心中。
據介紹，下一步，金華移動將依托“青科大講堂”，系統推進基層宣講工作，不斷完善組織領導、工作隊伍、內容資源、評價激勵、品牌傳播等體系建設，切實增強青年宣講團的引導力、影響力和傳播力，通過對象化、分眾化、互動化的形式和年輕人的語言，讓黨的創新理論直達基層、直通一線。（王健、方甜）
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