中國經濟導報、中國發展網訊 記者沈貞海浙江報道 11月10日,第二屆“智鄞未來”大會在浙江省寧波市鄞州區拉開帷幕,院士、人才專家、海內外高層次人才等350余人齊聚鄞州,共襄盛會。
據了解,“智鄞未來”大會的前身是鄞州人才科技智創周,自2012年開始舉辦,每年一屆,已經連續舉辦11屆。本屆大會是打響“智鄞未來”人才工作品牌的第二年,主題更突出、特色更鮮明、形式更簡約?;顒悠陂g,共設置“1+4”五個單元,即1場開幕式(主體活動)和精準攬才、產才融合、校地合作、才企服務等四大專題活動,涉及數字經濟、半導體產業、裝備制造、新材料、生物醫學等領域。
總部位于寧波鄞州的浙江杰博人力資源股份有限公司,作為專業、專注的人力資源機構,積極參與鄞州區招才引智和項目落地服務。在本次第二屆“智鄞未來”大會上,杰博股份黨支部書記、高級合伙人、獵頭CEO陳增慶受聘“鄞州區招才大使”。
據了解,杰博股份致力于成為一家顧問式、綜合性的人力資源服務機構,在招才引智、管理咨詢、培訓賦能、人才測評、背景調查、人才獵尋、項目申報、產教融合、擁軍擁屬、靈活用工、勞務派遣、招聘流程外包、業務外包、福利定制等服務上發揮專業特長,每年鏈接100萬+中外人才,服務網絡遍布全國100+城市。
值得一提的是,杰博旗下才服科技,為科技人才應運而生,聚焦科技與創新領域高端人才精配服務。鏈接院士、國千、省千、海歸、博士、碩士等科技人才,利用咨詢、測評、背調等工具,為地方產業和企業賦能;為近千家跨國集團、上市公司、快速成長型企業及非盈利組織,匹配具有專業技能的高管人才。杰博旗下博池科技公司,致力于為科技類企業提供產業發展咨詢、人才及科技項目孵化、國家科研課題申報等服務。
近年來,杰博股份及其旗下公司發揮在人力資源配置中的決定性作用,充分彰顯匹配供需、專業高效的獨特優勢,在招才引智、助力共同富裕、促進就業創業等方面積極貢獻力量,為近千家政、企、事業單位、科研機構提供專業、專注的人力資源服務。
在此前的10月9日,浙商雜志發布了“2023浙商全國500強”全榜單,登榜的500家企業合計創造了12.41萬億元的總營收。其中,杰博股份以38.19億,環比2022年增長12.11%,位列2023浙商全國500強第301位,連續兩年躋身榜單。
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