8月29日消息,近日,國內高校應屆畢業生也都陸續入職自己心儀的公司,學生生涯的結束,也代表著職場生涯的開始,而今年有3萬應屆生,選擇了比亞迪作為其職場生涯的開端。
據介紹,作為國內新能源汽車的龍頭企業,今年,比亞迪招聘了3.18萬名畢業生,分布于37個城市,覆蓋50多個專業類別。
令人矚目的是,招聘的應屆生中,包含61.3%的應屆生碩士和博士。并且80.8%的應屆生屬于研發崗,凸顯了比亞迪在技術研發上的重視。
而在今年4月份,比亞迪董事長王傳福,曾在媒體溝通會上,談到了比亞迪如今技術發展規劃,以及人才引進儲備的問題。
王傳福表示,比亞迪當前有6萬名工程師,今年還會招聘3萬名應屆生工程師,其中60%是碩士和博士,700到800名來自于清華、北大等名校的畢業生。之前比亞迪想招清華、北大的名校生比較難,今年會抓住機會招人才。
王傳福還稱,比亞迪未來2-3年還是會用人海戰術,用大量的研發人員來保持顛覆性迭代的能力,“拼的是工程師,拼的是垂直整合的能力,拼的是市場戰略,拼的是規模優勢。”
“至于某一項技術對我們來說就不是最重要的了,我們的技術池子里有很多魚,關鍵的時候就撈一條出來。”
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