7 月 26 日消息,周五,Meta CEO 馬克?扎克伯格(Mark Zuckerberg)正式宣布,前 OpenAI 的關鍵研究員趙晟佳,將出任公司新成立的核心部門 ——Meta 超級智能實驗室(MSL)的首席科學家。
趙晟佳是 OpenAI 多項里程碑式突破的關鍵人物,其履歷貫穿了 ChatGPT、GPT-4,以及公司首個 AI 推理模型 o1 的研發(fā)。
“我很高興地宣布,趙晟佳將擔任 Meta 超級智能實驗室的首席科學家。”扎克伯格在 Threads 發(fā)文稱,“趙晟佳是新實驗室的聯(lián)合創(chuàng)始人,自成立之初就擔任我們的首席科學家。”
趙晟佳的任命,解決了 MSL 領導層的一個根本性問題。
該部門的負責人,是近期從 Scale AI CEO 位置上挖來的汪韜。汪韜并無科研背景,讓他掌管一個尖端實驗室,在外界看來是一次“非常規(guī)”選擇。趙晟佳的到來,則徹底補上了這塊短板。他憑借在前沿 AI 模型開發(fā)領域的卓越聲譽,將直接負責制定 MSL 的研究議程。正如扎克伯格在 Threads 上所言:“如今團隊組建進展順利,我們決定正式確立他的領導地位。”
扎克伯格為 MSL 設定的目標極為明確:主攻 AI 推理(AI reasoning)。
這正是 Meta 目前產(chǎn)品線中的空白,也是其競爭對手 OpenAI 的核心優(yōu)勢之一。扎克伯格在帖子中特意強調(diào)了趙晟佳的一項成就 —— 開創(chuàng)了“新的規(guī)模化范式”。此言所指的,很可能就是趙晟佳在 OpenAI 推理模型 o1 上的奠基性貢獻,在該項目上,他的名字與 OpenAI 聯(lián)合創(chuàng)始人伊利亞?蘇茨克沃(Ilya Sutskever)并列。
讓 o1 的核心締造者之一,來為自己打造一個 o1 的競品 ——Meta 的核心打法已昭然若揭。
為了實現(xiàn)這一目標,Meta 的人才收割遠不止趙晟佳一人。與趙晟佳一同加入 MSL 的,還有另外三位來自 OpenAI 的重要研究員 —— 余家輝、畢樹超和任泓宇。此外,Meta 還招募了曾與趙晟佳共同開發(fā) AI 推理模型的 Trapit Bansal,以及 OpenAI 蘇黎世辦公室的三名多模態(tài)研究員。
除了 OpenAI,這支新組建的精銳團隊的陣容還囊括了來自谷歌 DeepMind、Safe Superintelligence、蘋果、Anthropic 以及 Meta 內(nèi)部 FAIR 實驗室和生成式 AI 部門的頂尖人才。
為了讓 MSL 這支“AI 天團”能全力開火,扎克伯格打出了一套“人才 + 算力”的組合拳。
人才的獲取方式簡單粗暴。扎克伯格親自上陣,通過個人郵件、邀請潛在候選人到其太浩湖莊園(Lake Tahoe estate)做客等方式,展開魅力攻勢。為吸引頂尖人才,Meta 開出了八位數(shù)甚至九位數(shù)的薪酬包,其中不乏幾天內(nèi)就失效的“爆炸性報價”。
而這,還僅僅是計劃的一部分。再頂尖的團隊,也需要強大的基礎設施來支撐。Meta 正持續(xù)加碼云計算投入,其位于俄亥俄州的 Prometheus 云計算集群,預計將于 2026 年上線。
屆時,趙晟佳和他的團隊將掌握一個功率高達 1 吉瓦的龐然大物 —— 這足以支撐超過 75 萬戶家庭的用電量。強大的算力將為 MSL 進行構建前沿 AI 模型所需的大規(guī)模訓練,提供最堅實的后盾。
隨著趙晟佳的加盟,Meta 已擁有兩位首席 AI 科學家 —— 另一位是負責長期基礎研究的 FAIR 實驗室負責人揚?勒昆(Yann LeCun)。盡管 FAIR、MSL 以及生成式 AI 三大部門未來的協(xié)作模式尚不明朗,但毫無疑問,Meta 已在牌桌上擺出了足夠分量的籌碼,準備與 OpenAI 和谷歌進行一場正面較量。
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